Kινητοποίηση με συγκέντρωση στα δικαστήρια για συμπαράσταση στη συνδικαλίστρια που διώκει η εργοδοσία:

Το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων στη Wind καταγγέλλει την εργοδοσία της Wind για την επανεκκίνηση συνδικαλιστικής δίωξης ενάντια στην εργαζομένη και μέλος του Δ.Σ. του σωματείου μας, Όλγα Κολιούση. Όπως αναφέρει το σωματείο:

Στην κατεύθυνση των δυσμενών αλλαγών στις εργασιακές σχέσεις οδηγεί η απόφαση των εταιρειών Wind και Vodafone, να δημιουργήσουν μια "ενδιάμεση" εταιρεία - ιδιοκτησίας τους και να μεταφέρουν εκεί την τεχνική βάση των εργαζομένων, με άλλες εργασιακές σχέσεις και χωρίς σωματεία. Αύριο Παρασκευή 28 Φεβρουαρίου, οι εργαζόμενοι πραγματοποιούν 24ωρη απεργία.

Ψήφισμα αλληλεγγύης έδωσαν στη δημοσιότητα οι εργαζόμενοι στη Wind, προς τους συναδέλφους τους στα καταστήματα  Μetropoliw. Στο ψήφισμα αναφέρεται ότι:  "Το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων στην Wind εκφράζει την αμέριστη συμπαράστασή του στους συναδέλφους απολυμένους των καταστημάτων Metropolis απέναντι στη μήνυση που κατέθεσε εναντίον τους ο Ανδρέας Κουρής, ιδιοκτήτης της άλλοτε αλυσίδας των εν λόγω καταστημάτων και του ομίλου MAD.

            Ο Α. Κουρής επιχειρεί με την μήνυση αυτή να ανατρέψει την εις βάρος του δικαστική απόφαση του Πρωτοδικείου Αθηνών, έπειτα από αγωγή που είχαν ασκήσει οι απολυμένοι, με την οποία τους δίδεται το δικαίωμα να προχωρήσουν σε κατάσχεση των περιουσιακών του στοιχείων, εκτός της εταιρίας Metropolis και ως εκ τούτου αναγνωρίζεται η ατομική του ευθύνη, ως νομίμου εκπροσώπου της εταιρίας Μετρόπολις ΑΕΕ. Η μήνυση αυτή δεν στρέφεται μόνο ενάντια στους 12 απολυμένους που έκαναν την αγωγή αλλά και σε μάρτυρα της δίκης, προσπαθώντας να τρομοκρατήσει και να ποινικοποιήσει όσους τολμούν να τους υπερασπιστούν!

Θυμίζουμε ότι οι εργαζόμενοι βρίσκονται σε επίμονο αγώνα εδώ και δύο χρόνια, προκειμένου να τους καταβληθούν δεδουλευμένα και αποζημιώσεις μετά το κλείσιμο των καταστημάτων Metropolis, την μετάβαση της επιχείρησης στο άρθρο 99 και την απόλυση 180 εργαζομένων. Το ίδιο διάστημα, ο Α. Κουρής καρπώνεται τα κέρδη από διαφημίσεις και διοργανώσεις πολυδάπανων εκδηλώσεων μέσω της MAD TV Α.Ε. ενώ πρόσφατα του ανατέθηκε από το κράτος η διοργάνωση της Eurovision παρά το γεγονός ότι τον περασμένο Απρίλιο κατηγορήθηκε και προφυλακίστηκε για χρέη 1,4 εκ. ευρώ, που αφορούσαν τη μη καταβολή φόρου μισθωτών υπηρεσιών και φ.π.α..
 
Καλούμε σωματεία, συνελεύσεις γειτονιάς, συλλογικότητες να σταθούν αλληλέγγυα στον αγώνα των εργαζομένων- απολυμένων των καταστημάτων Metropolis.
 
ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΠΟΙΝΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΑΓΩΝΩΝ
 
ΑΜΕΣΗ ΑΠΟΣΥΡΣΗ ΤΗΣ ΜΗΝΥΣΗΣ ΚΑΤΑ ΤΩΝ ΑΠΟΛΥΜΕΝΩΝ ΤΩΝ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΩΝ METROPOLIS ΚΑΙ ΑΜΕΣΗ ΙΚΑΝΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΑΙΤΗΜΑΤΩΝ ΤΟΥΣ
 
ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ ΕΞΩ ΑΠΟ ΤΟ ΠΤΑΙΣΜΑΤΟΔΙΚΕΙΟ ΑΘΗΝΩΝ (Λουκάρεως 14) ΤΗΝ ΤΕΤΑΡΤΗ 8/1/2014 ΣΤΙΣ 9.00 ΠΜ
 
 
ΑΓΩΝΑΣ- ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗ - ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ".
 
 
 
 

Σε νέο κύκλο κινητοποιήσεων προσανατολίζονται οι εργαζόμενοι σε Vodafone &  Wind, αντιδρώντας στη δημιουργία «νέας εταιρίας»-υπεργολαβίας με πρόσχημα το network sharing. Για το λόγο αυτό, οι εργαζόμενοι στη Wind, θα πραγματοποιήσουν διευκολυντική στάση εργασίας την Τρίτη 22 Οκτωβρίου 3:00μ.μ. – 6:00μ.μ., για να πάρουν μέρος σε γενική συνέλευση, στην οποία θα υπάρχει συμμετοχή εκπροσώπου του Σωματείου Εργαζομένων της Vodafone.
Όπως αναφέρει η ανακοίνωση των εργαζομένων για την ημερήσια διάταξη της συνέλευσης:
«Ενημέρωση για τις δράσεις που έχουμε υλοποιήσει έως σήμερα (στάσεις εργασίας και απεργίες εργαζομένων στην Wind & στην Vodafone, εξορμήσεις σε καταστήματα Wind & Vodafone, ενημέρωση του καταναλωτικού κοινού, κ.α.).
- Συζήτηση για τις περαιτέρω ενέργειες που πρέπει να πραγματοποιήσουμε, για να αποκρούσουμε αποτελεσματικά την μεταφορά των εργασιών και των συναδέλφων μας στη νέα εταιρία, σε συνεργασία με το σωματείο της Vodafone (πρόταση του ΔΣ για κοινή συνάντηση των εργαζομένων των δύο εταιρειών & νέες απεργιακές κινητοποιήσεις μαζί με δράσεις)».

Σε περίοδο συνεχώς κινητοποιήσεων βρίσκονται οι εργαζόμενοι  σε Wind και Vodafone, αφού εκτιμούν ότι οι σεχεδιαζόμενες αλλαγές, θα μεταφραστούν σε δυσμενέστερες εργασιακές σχέσεις. Επισυνάπτουμε την τελευταία ανακοίνωση των εργαζομένων:

Νέα συνέλευση με θέμα τις εργασιακές εξελίξεις πραγματοποιούν αύριο Παρασκευή οι εργαζόμενοι στις εταιρίες Vodafone και Wind. Στην ανακοίνωσή τους αναφέρουν ότι: «Οι εργαζόμενοι στις εταιρίες Vodafone και Wind, μετά από μαζικές Γενικές Συνελεύσεις και συζητήσεις στους χώρους εργασίας, καταγγέλλουν την κίνηση των δύο εταιριών να διώξουν μεγάλο μέρος του τεχνικού προσωπικού και του τεχνικού έργου σε μια δήθεν «νέα εταιρία», την οποία ιδρύουν από κοινού (με πρόσχημα την τεχνική τους συνεργασία). Πρόκειται για μια υπεργολαβία μαζικής κλίμακας, που στοχεύει ΑΠΟΚΛΕΙΣΤΙΚΑ να διαλύσει τις συλλογικές συμβάσεις και τα επιχειρησιακά σωματεία στις δύο εταιρίες, φέρνοντας απολύσεις και μειώσεις μισθών.
 
Προχωράμε συντονισμένα στις παρακάτω κινητοποιήσεις:
 
 Παρασκευή 13 Σεπτεμβρίου, Στάση Εργασίας στη Wind (7:00 π.μ. - 1:00 μ.μ.)
Tετάρτη 18 Σεπτεμβρίου, Στάση Εργασίας στη Vodafone (7:00 π.μ. - 1:00 μ.μ.)
-       24ωρη Απεργία, σε κοινό συντονισμό των δύο σωματείων
-       Νέες Γενικές Συνελεύσεις
Λέμε:
 
ΟΧΙ ΣΤΗ «ΝΕΑ ΕΤΑΙΡΙΑ» - ΕΡΓΟΛΑΒΙΑ. Με την εξειδίκευση και την εμπειρία μας, με χρόνια συνεργασίας μεταξύ μας, μπορούμε και θέλουμε να υλοποιήσουμε κάθε έργο. Αλλά χωρίς να χάσουμε τα δικαιώματά μας, χωρίς να διαλυθούν οι συλλογικές συμβάσεις και τα σωματεία μας. Όχι στο σπάσιμο των δουλειών σε εργολάβους, που έχει αποδειχτεί καταστροφική για τα δικαιώματα των εργαζομένων αλλά και την ποιότητα των παρεχόμενων υπηρεσιών.
 
 Μαζί με όλους τους εργαζόμενους, τους άνεργους, τη νεολαία, παλεύουμε: Για σταθερή δουλειά για όλους, ενάντια στον εφιάλτη της ανεργίας, των απολύσεων, των λουκέτων. Για μια αξιοπρεπή διαβίωση, χωρίς άλλες μειώσεις μισθών και διάλυση των κοινωνικών υπηρεσιών. Για συλλογικές συμβάσεις, ενάντια στην ζούγκλα του εργασιακού Μεσαίωνα που θέλουν οι εργοδότες. Τα ΔΣ των Eπιχειρησιακών Σωματείων Εργαζομένων σε Vodafone και Wind».
 

Για προβλήματα στην εξυπηρέτηση πελατών και για πειραματισμούς σε βάρος των εργαζομένων, κάνουν λόγο οι εργαζόμενοι στην TIM (WIND), όπως αναφέρει ανακοίνωση του σωματείου τους. Αναλυτικά η ανακοίνωση επισημαίνει ότι:

Την αντίθεσή τους στην ίδρυση για προσχηματικούς λόγους και με στόχο την αλλαγή των εργασιακών σχέσεων, «νέας εταιρείας» και τη μαζική μεταφορά σ’ αυτή προσωπικού/εργαζομένων από τις τεχνικές διευθύνσεις των Vodafone και Wind, εκφράζουν οι εργαζόμενοι που καλύπτονται από το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων στη Wind -και το Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζόμενων στη Vodafone. Χαρακτηριστικό είναι το επισυναπτόμενο υπόμνημά τους:

Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζόμενων στη Vodafone – Πάναφον

Πανελλήνιο Σωματείο Εργαζομένων στη Wind

Αθήνα, 2.8.2013

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Συνάντηση των Σωματείων μας με

εκπροσώπους του Γραφείου Στρατηγικού Σχεδιασμού

του Πρωθυπουργού

Την Τρίτη 30 Ιουλίου, πραγματοποιήθηκε στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης συνάντηση των Σωματείων μας με τον κ. Δ. Πτωχό, εκπρόσωπο του Γραφείου Στρατηγικού και Ψηφιακού Σχεδιασμού του Πρωθυπουργού.

Τα ΔΣ των Σωματείων μας εξέθεσαν αναλυτικά τους λόγους για τους οποίους εναντιώνονται στην ίδρυση «Νέας Εταιρείας» και τη μεταφορά σ’ αυτή εργαζομένων-τεχνικών από τις Vodafone και Wind, ως κίνηση η οποία γίνεται στο όνομα του λεγόμενου “network sharing” («κοινή χρήση και ανάπτυξη δικτύων»), αλλά ουσιαστικά στοχεύει στην κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων και των δικαιωμάτων μας.

Επίσης, διαμαρτυρηθήκαμε για την προσπάθεια να παρεμποδιστεί από αστυνομικές δυνάμεις κάθε παρέμβαση ή και η απλή παρουσία των Σωματείων μας στην ΕΕΤΤ, τις μέρες που αποφασιζόταν η έγκριση του σχεδίου που είχαν καταθέσει οι δύο εταιρείες.

Από την πλευρά του κ. Πτωχού και του Γραφείου, δεν πήραμε ουσιαστικά καμία απάντηση στα ερωτήματα και τα θέματα που θέσαμε. Μας αναφέρθηκε ότι ο κ. Πρωθυπουργός δεν γνώριζε τίποτα για τα σχέδια περί «νέας εταιρείας». Στο ερώτημά μας, γιατί επομένως την επίσκεψη των διευθυνόντων συμβούλων των Vodafone και Wind στον κ. Πρωθυπουργό ακολούθησαν διθυραμβικές κυβερνητικές δηλώσεις, πήραμε την απάντηση ότι η κυβέρνηση… «απλώς τοποθετήθηκε θετικά για μια επένδυση που της γνωστοποιήθηκε».

Τα Σωματεία μας, επεσήμαναν ιδιαίτερα ότι:

(α) Σε καμία περίπτωση δεν πρόκειται για τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας (όπως επιχειρήθηκε να παρουσιαστεί από πολλά ΜΜΕ), αλλά αντίθετα για ένα σχέδιο που θα περικόψει μισθούς, ΣΣΕ και θέσεις εργασίας. Ο κ. Πτωχός μας είπε σχετικά πως ως Γραφείο δεν είχαν καμία ενημέρωση ότι πρόκειται για μεταφορά του υπάρχοντος προσωπικού των δύο εταιριών.

(β) Όποιο κι αν είναι το πραγματικό ποσό των σχεδιαζόμενων επενδύσεων (πράγμα για το οποίο δικαιολογημένα διατηρούμε κάθε επιφύλαξη), το θέμα είναι η διασφάλιση των δικαιωμάτων και των κατακτήσεων των εργαζομένων.

(γ) Όλες οι υπηρεσίες (Επιθεωρήσεις Εργασίας, Υπουργείο Εργασίας), των οποίων πολιτικός τους προϊστάμενος είναι η εκάστοτε κυβέρνηση, εδώ και χρόνια ουσιαστικά αδιαφορούν μπροστά στις επιθέσεις των δύο διοικήσεων στους εργαζόμενους και δεν έχουν κάνει ουσιαστικά τίποτα για να τις σταματήσουν. Ότι αυτό οφείλεται και σ’ όλο το αντεργατικό θεσμικό/νομικό πλαίσιο που έχει ψηφιστεί και διαμορφωθεί τα τελευταία χρόνια.

Τέλος, ο κ. Πτωχός αρνήθηκε το αίτημά μας να δημοσιοποιήσει, για λόγους ισότιμης μεταχείρισης, ως Γραφείο τα επιχειρήματα και τις αντιρρήσεις μας προς τα ΜΜΕ, όπως έκανε με το περιεχόμενο της συνάντησης των δύο διοικήσεων με τον Πρωθυπουργό. Είναι φανερό ότι η αγωνία 3.000 εργαζομένων για το μέλλον τους και τα δίκαια αιτήματά των Σωματείων μας, δεν έχουν για το πρωθυπουργικό γραφείο την ίδια βαρύτητα ή προτίμηση με τα σχέδια των δύο εταιριών. Ενώ επιχείρησε να μας εμπλέξει σε μια συζήτηση αν είμαστε «υπέρ ή κατά των επενδύσεων», για να ξεφύγει από την ουσία που είναι η διασφάλιση των δουλειών και των δικαιωμάτων μας.

Στο τέλος της συνάντησης, τα Σωματεία μας δήλωσαν ότι στον αγώνα για ν’ αποτραπεί η καταστροφική ίδρυση της «νέας εταιρείας» θα χρησιμοποιήσουμε όλα τα μέσα και θα δώσουμε όλες μας τις δυνάμεις. Πως θα αναδείξουμε και τις ευθύνες που έχει η κυβέρνηση, όσο επιμένει για λόγους πολιτικής σκοπιμότητας να πριμοδοτεί και να χειροκροτεί επιχειρηματικά σχέδια όπως η «νέα εταιρεία», που στην πραγματικότητα είναι όχημα καταστροφής των συμβάσεων, των μισθών, των Σωματείων και των δικαιωμάτων μας.

 

Tα Διοικητικά Συμβούλια των Επιχειρησιακών Σωματείων Vodafone-Wind