Πέντε χρόνια από το κλείσιμο

της Εργατικής εστίας και της Εργατικής κατοικίας

ΑΜΕΣΗ ΕΠΑΝΑΣΥΣΤΑΣΗ ΤΩΝ ΟΕΚ & ΟΕΕ
ΜΕ ΠΛΗΡΕΙΣ ΑΝΑΒΑΘΜΙΣΜΕΝΕΣ ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ

ΟΧΙ ΣΤΗΝ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΤΙΚΩΝ ΚΑΤΑΚΤΗΣΕΩΝ

Η συγκυβέρνηση Ν.Δ. – ΠΑ.ΣΟ.Κ, προς όφελος του ΣΕΒ και της μεγάλης εργοδοσίας (με την κατάργηση εργοδοτικών εισφορών), πριν πέντε ακριβώς χρόνια αφάνισε από τον χάρτη τον Οργανισμό Εργατικής Κατοικίας και τον Οργανισμό Εργατικής Εστίας. Η συγκυβέρνηση ΣΥ.ΡΙΖ.Α. – ΑΝ.ΕΛ., για λογαριασμό των ίδιων αφεντικών, αρνείται την επανασύσταση των δύο Οργανισμών παρότι αποτελούσε προεκλογική και μετεκλογική της δέσμευση. Επιχειρεί δε, την πλήρη υποβάθμιση και τον περιορισμό των αρμοδιοτήτων τους, που μεταφέρθηκαν στον ΟΑΕΔ, παρά το γεγονός ότι τα συγκεκριμένα προγράμματα και οι παροχές αφορούν, πλέον αποκλειστικά, σε εισφορές των ίδιων των εργαζόμενων. Εισφορές, που παρακρατούνται αυθαίρετα με σκοπό τη λεηλασία τους, σύμφωνα και με σχετική διάταξη που θεσμοθετήθηκε πρόσφατα (ν. 4445/16 – αρ. 61 – παρ. 1).

Το ζήτημα της επανίδρυσης των δύο φορέων αποτελεί επείγουσα κοινωνική αναγκαιότητα, ειδικά στη χώρα μας που τα ποσοστά ακραίας φτώχειας έχουν φτάσει σε πολύ υψηλά επίπεδα και θα περίμενε κανείς από το κράτος να αντιμετωπίζει τα προβλήματα της στέγασης των πολιτών βάσει της Συνταγματικής του υποχρέωσης. Δυστυχώς όμως, όλες οι Κυβερνήσεις από το 2012 μέχρι και σήμερα, αδιαφορούν πλήρως.

Ενώ νομοθετήθηκε η υποχρέωση καταβολής εισφορών υπέρ ΟΕΚ από τον Μάρτιο του 2012, για επιπλέον κατηγορίες μισθωτών του ΙΚΑ, όπως οι δημόσιοι υπάλληλοι στα Ν.Π.Δ.Δ, ΕΠΟΠ, αθλητές, αλιείς κ.λπ., τον Νοέμβριο του ίδιου χρόνου απάλλαξαν τους εργοδότες από τις εισφορές υπέρ ΟΕΚ και ΟΕΕ. Από την κατάργηση των δύο Οργανισμών και την υποτιθέμενη πλήρη ενσωμάτωση στον ΟΑΕΔ, κανένα νέο στεγαστικό πρόγραμμα δεν εκπονείται παρότι οι κρατήσεις των εργαζομένων συνεχίζονται, έχοντας αποφέρει στο κράτος ένα συνολικό ποσό που ξεπερνά τα 1,2 δις ευρώ από το 2011 μέχρι σήμερα. Αυτά τα χρήματα ανήκουν στους εργαζόμενους και κανένας δεν έχει δικαίωμα να τα παρακρατά και να μην τα επιστρέφει στους δικαιούχους τους μέσω νέων προγραμμάτων.

Με την κατάργηση της Εργατικής Εστίας σταμάτησαν τα εκδρομικά προγράμματα. Ακόμη και το πρόγραμμα του Κοινωνικού Τουρισμού, το οποίο εκπονείται από τον ΟΑΕΔ, στην ουσία έχει απαξιωθεί με χαρακτηριστικό παράδειγμα το φετινό πρόγραμμα 2016-2017 το οποίο δεν έχει ακόμη ξεκινήσει παρότι βρισκόμαστε στα μέσα Φεβρουαρίου 2017.

Αλλά και για τους είκοσι τέσσερις Βρεφονηπιακούς Σταθμούς που λειτουργούν στον ΟΑΕΔ των οποίων οι εγκαταστάσεις έχουν τη δυναμικότητα να εξυπηρετήσουν περισσότερα από 700 βρέφη και νήπια, ο ΟΑΕΔ δεν προχωράει ούτε καν στην πρόσληψη παιδαγωγικού προσωπικού με ενδεκάμηνες (11) συμβάσεις, για να βοηθήσει τις οικογένειες ώστε να μην ακριβοπληρώνουν τους ιδιωτικούς βρεφονηπιακούς σταθμούς.

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί τα μέλη του Γενικού Συμβουλίου της, τα Δ.Σ. των Σωματείων και των Ομοσπονδιών του Δημοσίου να συμμετέχουν στην κινητοποίηση της ΠΟΠΟΚΠ και του Πανελληνίου Συλλόγου Υπαλλήλων ΟΑΕΔ-τ. Ο.Ε.Ε-τ. Ο.Ε.Κ με συγκέντρωση διαμαρτυρίας που θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη, 15 Φεβρουαρίου 2017 στις 12.00,  στο ιστορικό κτήριο του ΟΕΚ (Σολωμού 60 και Πατησίων).

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

Από την Παρασκευή 22 Απριλίου, η πολύχρονη διαδικασία υπονόμευσης και κατάργησης του θεσμού της Κοινωνικής Ασφάλισης στη χώρα μας βρίσκεται πλέον στο τελικό στάδιο, με την κατάθεση στη Βουλή του σχετικού νομοσχεδίου.

Πριν προ­χω­ρή­σου­με στη συ­νο­πτι­κή του πα­ρου­σί­α­ση, αξί­ζει να ανα­φερ­θού­με σε κά­ποια απ’ τα «δια­μά­ντια» που στα­χυο­λο­γή­σα­με από τις συ­νο­δευ­τι­κές εκ­θέ­σεις, όπου πε­ρι­γρά­φε­ται ξε­κά­θα­ρα η βού­λη­ση και η σκο­πι­μό­τη­τα που ο νο­μο­θέ­της υπη­ρε­τεί.

Αι­τιο­λο­γι­κή Έκ­θε­ση : Οι ανα­φο­ρές είναι ξε­κά­θα­ρες και συ­γκε­κρι­μέ­νες. Από «την ελευ­θε­ρία επι­λο­γής του ύψους της κρα­τι­κής χρη­μα­το­δό­τη­σης» και το «ανα­λο­γι­κό μέρος της σύ­ντα­ξης που χρη­μα­το­δο­τεί­ται από τις τρέ­χου­σες ει­σφο­ρές των ασφα­λι­σμέ­νων»μέχρι την ερ­μη­νεία τους για το Σύ­νταγ­μα που «δεν εγ­γυά­ται το ύψος της σύ­ντα­ξης» και «δεν απο­κλεί­ει τη μεί­ω­ση ήδη απο­νε­μη­θει­σών πα­ρο­χών»!

Έκ­θε­ση Γ.Λ.Κ και Ει­δι­κή Έκ­θε­ση : To νέο υπερ­τα­μείο, ο ΕΦΚΑ, πε­ρι­γρά­φε­ται πα­ντού σαν «Ν.Π.Δ.Δ. μη επι­χο­ρη­γού­με­νο από τον κρα­τι­κό προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό».

Από τα πα­ρα­πά­νω εκτός των άλλων λοι­πόν προ­κύ­πτει, ότι η διά­τα­ξη του αρθ. 14 παρ. 3α του σχε­δί­ου νόμου που προ­βλέ­πει, ότι, «το συ­νο­λι­κό ποσό της σύ­ντα­ξης που εκ­δί­δε­ται μετά τη θέση σε ισχύ του νόμου αυ­ξά­νε­ται από την 1.1.2017 κατ’ έτος…» αφορά μόνο στην εθνι­κή και όχι στην αντα­πο­δο­τι­κή σύ­ντα­ξη, δη­λα­δή όχι στο «συ­νο­λι­κό ποσό της σύ­ντα­ξης». Αντί­στοι­χα, κενό γράμ­μα θα απο­τε­λεί για την αντα­πο­δο­τι­κή σύ­ντα­ξη και «ο εγ­γυ­η­τι­κός ρόλος του κρά­τους» που επα­να­λαμ­βά­νε­ται συχνά – πυκνά. Η αντα­πο­δο­τι­κή σύ­ντα­ξη λοι­πόν για νέους και πα­λαιούς, μετά τον επα­νυ­πο­λο­γι­σμό, συ­ντα­ξιού­χους θα στη­ρί­ζε­ται μόνο στις ει­σφο­ρές. Το ζή­τη­μα είναι τις ει­σφο­ρές ποιος θα της στη­ρί­ξει… Όσο τώρα για τη δια­μόρ­φω­ση του ύψους της εθνι­κής σύ­ντα­ξης που θα κα­τα­βάλ­λε­ται από τον κρα­τι­κό προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό υπάρ­χει η ρήτρα μη­δε­νι­κού ελ­λείμ­μα­τος της παρ. 4 του ίδιου άρ­θρου σε συν­δυα­σμό με τις υπό­λοι­πες δη­μο­σιο­νο­μι­κές ρή­τρες. Στις ίδιες συ­μπλη­γά­δες θα βρε­θούν προ­φα­νώς και οι δήθεν προ­σω­πι­κές δια­φο­ρές των αρθ. 14 & 33.

Έκ­θε­ση Αξιο­λό­γη­σης Συ­νε­πειών Ρυθ­μί­σε­ων

Με­τα­ξύ άλλων ανα­φέ­ρει :

«Οι προ­τει­νό­με­νες δια­τά­ξεις, απο­σκο­πούν :

• Αφε­νός στην επί­τευ­ξη των με­σο­πρό­θε­σμων δη­μο­σιο­νο­μι­κών στό­χων της χώρας σύμ­φω­να με το ν. 4336/15 (πρω­το­γε­νές πλε­ό­να­σμα ύψους 3,5% του ΑΕΠ το 2019), συμ­βάλ­λο­ντας έως το 2019, με πρό­σθε­τα μέτρα της τάξης του 0,83% του ΑΕΠ (επί πλέον των ήδη λη­φθέ­ντων μέ­τρων της τάξης του 0,59% του ΑΕΠ).»
  
  

Πα­ρα­τή­ρη­ση : Στην πα­ρα­πά­νω έκ­θε­ση όπως κα­τα­τέ­θη­κε, ο ανω­τέ­ρω νόμος, δη­λα­δή το τρίτο μνη­μό­νιο, προ­φα­νώς εκ πα­ρα­δρο­μής ανα­φέ­ρε­ται σαν ν. 4336/12! Για τους λί­γους πά­ντως που ακόμη δεν το ‘χουν συ­νει­δη­το­ποι­ή­σει, ανα­φέ­ρου­με πως είναι πλέον η κυ­βέρ­νη­ση ΣΥ­ΡΙ­ΖΑ – ΑΝΕΛ εκεί­νη που νο­μο­θε­τεί.

• «Αφε­τέ­ρου στην εξα­σφά­λι­ση της βιω­σι­μό­τη­τας του ασφα­λι­στι­κού συ­στή­μα­τος της χώρας σε μα­κρο­πρό­θε­σμο ορί­ζο­ντα». Ποιο είναι το μέσο επί­πε­δο των συ­ντά­ξε­ων που αντι­στοι­χεί σ’ αυτή τη «βιω­σι­μό­τη­τα» απο­φεύ­γουν βε­βαί­ως να το ανα­φέ­ρουν.
  
  

Γνω­στή επί­σης είναι η από­φα­ση της Ολο­μέ­λειας του Ελεγ­κτι­κού Συ­νε­δρί­ου σχε­τι­κά με την αντι­συ­νταγ­μα­τι­κό­τη­τα αρ­κε­τών από τις βα­σι­κό­τε­ρες δια­τά­ξεις που πε­ρι­λαμ­βά­νει το νο­μο­σχέ­διο. Η απά­ντη­ση του αρ­μό­διου υπουρ­γού Κα­τρού­γκα­λου ήταν πως πρό­κει­ται για «πα­ρα­νό­η­ση» και αφορά μόνο στην έλ­λει­ψη ανα­λο­γι­στι­κών με­λε­τών τις οποί­ες και θα κα­τα­θέ­σει. Ου­σια­στι­κά υπο­νο­εί πως τη συ­γκε­κρι­μέ­νη από­φα­ση θα τη γρά­ψει στα παλιά του τα πα­πού­τσια…

Ότι αφορά τώρα στο σχέ­διο νόμου ου­σια­στι­κά εν­σαρ­κώ­νει την αντί­στοι­χη κυ­βερ­νη­τι­κή πρό­τα­ση του Ια­νουα­ρί­ου 2016, η οποία με τη σειρά της απο­τε­λεί ευ­θεία απει­κό­νι­ση των μνη­μο­νια­κών δε­σμεύ­σε­ων και των δια­χρο­νι­κών αντι­λαϊ­κών και αντια­σφα­λι­στι­κών νο­μο­θε­τη­μά­των. Ανα­φέ­ρου­με συ­νο­πτι­κά τα βα­σι­κό­τε­ρα ση­μεία :

• Επι­βάλ­λει την άμεση εφαρ­μο­γή του ν. 3863/10 (Λο­βέρ­δου – Κου­τρου­μά­νη). Είναι το πρώτο ασφα­λι­στι­κό νο­μο­σχέ­διο στο οποίο δεν υπάρ­χει με­τα­βα­τι­κή διά­τα­ξη που να αφορά στα θε­με­λιω­μέ­να δι­καιώ­μα­τα. Ου­σια­στι­κά τι­μω­ρεί όσους επέ­λε­ξαν την πα­ρα­μο­νή στην ερ­γα­σία τους ενώ είχαν όλες τις προ­ϋ­πο­θέ­σεις να συ­ντα­ξιο­δο­τη­θούν το προη­γού­με­νο χρο­νι­κό διά­στη­μα. Για τις αι­τή­σεις συ­ντα­ξιο­δό­τη­σης μετά την ψή­φι­ση του νόμου ο τρό­πος υπο­λο­γι­σμού θα πε­ρι­λαμ­βά­νει το τμήμα της «εθνι­κής» και το τμήμα της «αντα­πο­δο­τι­κής» σύ­ντα­ξης. Η πρώτη θα κα­τα­βάλ­λε­ται από τον κρα­τι­κό προ­ϋ­πο­λο­γι­σμό στις πε­ρι­πτώ­σεις πλή­ρους συ­ντα­ξιο­δο­τι­κού δι­καιώ­μα­τος (από 01/01/2022 με 40 χρό­νια και στην ηλι­κία των 62 ετών) ή στα 67 έτη και με του­λά­χι­στον 20 χρό­νια ασφά­λι­σης (στην αρ­χι­κή πρό­τα­ση ήταν 15 τα έτη ασφά­λι­σης που απαι­τού­νταν για την κα­τα­βο­λή ολό­κλη­ρου του ποσού). Αρ­χι­κά δια­μορ­φώ­νε­ται στο ποσό των 384 ευρώ μει­κτά και για τις πε­ρι­πτώ­σεις από 19 έως 15 χρό­νια ασφά­λι­σης προ­βλέ­πε­ται μεί­ω­ση κατά 2% ανά έτος. Στις πε­ρι­πτώ­σεις συ­ντά­ξε­ων ανα­πη­ρί­ας, για πο­σο­στά ανα­πη­ρί­ας από 50% έως 66,99% θα λαμ­βά­νει το 50%, από 67% έως 79,99% το 75% και από 80% και πάνω το 100% της εθνι­κής σύ­ντα­ξης. Όσο για τις εκ­κρε­μείς αι­τή­σεις συ­ντα­ξιο­δό­τη­σης θα ισχύ­σουν οι κα­νό­νες υπο­λο­γι­σμού της σύ­ντα­ξης που ίσχυαν την 31/12/2014 (υπο­λο­γι­σμός δη­λα­δή χωρίς το δια­χω­ρι­σμό με­τα­ξύ εθνι­κής και αντα­πο­δο­τι­κής σύ­ντα­ξης ούτε για το διά­στη­μα από 01/01/2011 και μετά).
  
  

• Το αντα­πο­δο­τι­κό τμήμα της σύ­ντα­ξης θα υπο­λο­γί­ζε­ται με πο­σο­στά ανα­πλή­ρω­σης που ξε­κι­νούν από 0,77% για τα πρώτα 15 χρό­νια ασφά­λι­σης και φτά­νουν το 2% από τα 39 χρό­νια και πάνω. (Τα πο­σο­στά αυτά δεν αθροί­ζο­νται στα αμέ­σως υψη­λό­τε­ρα όπως στο ν. 3863/10 ώστε ολό­κλη­ρος ο χρό­νος να υπο­λο­γι­στεί με το πο­σο­στό που αντι­στοι­χεί στο τε­λευ­ταίο έτος ασφά­λι­σης). Οι με­γά­λες απώ­λειες αρ­χί­ζουν μετά τα 25 έτη ασφά­λι­σης, όπου λαμ­βά­νο­ντας υπόψη και την εθνι­κή σύ­ντα­ξη, θα φτά­νουν με­σο­σταθ­μι­κά στο 25% σε σχέση με τον υπο­λο­γι­σμό με τις δια­τά­ξεις που ίσχυαν μέχρι 31/12/2014 ή ακόμη και με τον υπο­λο­γι­σμό του ν. 3863/10 του­λά­χι­στον για τα πρώτα χρό­νια εφαρ­μο­γής του. Στις πε­ρι­πτώ­σεις αυτές θα γί­νε­ται σύ­γκρι­ση και αν η δια­φο­ρά είναι με­γα­λύ­τε­ρη του 20% γι αυ­τούς που θα κα­τα­θέ­σουν το 2016 θα προ­στε­θεί το 1/2 της δια­φο­ράς που υπερ­βαί­νει το 20%, το 2017 το 1/3 και το 2018 το 1/4. (Υπάρ­χει και η προ­σέγ­γι­ση ότι αυτά τα πο­σο­στά θα αφο­ρούν στο σύ­νο­λο της δια­φο­ράς). Για τις συ­ντά­ξι­μες απο­δο­χές θα λαμ­βά­νε­ται υπόψη ο μέσος μη­νιαί­ος μι­σθός που προ­κύ­πτει από το έτος 2002 μέχρι την ημε­ρο­μη­νία έναρ­ξης της συ­ντα­ξιο­δό­τη­σης και από το 2017 θα προ­στί­θε­ται ένα επι­πλέ­ον έτος. Πα­ρα­τή­ρη­ση : Μέχρι τα 25 έτη ασφά­λι­σης σε αρ­κε­τές πε­ρι­πτώ­σεις εμ­φα­νί­ζε­ται ορια­κά με­γα­λύ­τε­ρο το συ­νο­λι­κό ποσό εθνι­κής και αντα­πο­δο­τι­κής, με την προ­ϋ­πό­θε­ση βέ­βαια κα­τα­βο­λής ολό­κλη­ρης της εθνι­κής σύ­ντα­ξης. Υπάρ­χουν όμως και πε­ρι­πτώ­σεις όπου λόγω άμε­σης κα­τάρ­γη­σης του ΕΚΑΣ για όσους συ­ντα­ξιο­δο­τη­θούν με το νέο νόμο, το συ­νο­λι­κό ποσό υπο­λεί­πε­ται ακόμη και των πα­λαιών κα­τω­τά­των ορίων (π.χ. ση­με­ρι­νός συ­ντα­ξιού­χος με 15 χρό­νια ασφά­λι­σης και ΕΚΑΣ μπο­ρεί υπό προ­ϋ­πο­θέ­σεις να προ­σεγ­γί­σει ακόμη και τα 700 ευρώ. Με το νέο νόμο θα δι­καιού­ται στα 67 του χρό­νια 346 ευρώ εθνι­κής και πε­ρί­που 100 ευρώ αντα­πο­δο­τι­κής. Σύ­νο­λο 446 ευρώ, χωρίς να δι­καιού­ται πλέον κα­νε­νός εί­δους προ­σαύ­ξη­ση.)
  
  

• Στα «εφά­παξ» ο υπο­λο­γι­σμός που αφορά στο χρόνο μέχρι 21/12/2013 δίνει μειώ­σεις γύρω στο 15%. Ο χρό­νος από 01/01/2014 θα υπο­λο­γί­ζε­ται με νέο μα­θη­μα­τι­κό τύπο ο οποί­ος θα φέρει πολύ με­γα­λύ­τε­ρες μειώ­σεις. Πρέ­πει επί­σης να λά­βου­με υπόψη μας ότι υπάρ­χει κίν­δυ­νος λόγω αδυ­να­μί­ας εφαρ­μο­γής του στα πε­ρισ­σό­τε­ρα τα­μεία πρό­νοιας, να πα­γιώ­σει τον εγκλω­βι­σμό των δι­καιού­χων από την 01/09/2013 και μετά. Άλ­λω­στε και μετά την ψή­φι­ση του νόμου θα εκ­κρε­μεί υπουρ­γι­κή από­φα­ση για την εφαρ­μο­γή της συ­γκε­κρι­μέ­νης διά­τα­ξης. Ανα­φέ­ρου­με επί­σης ότι οι φο­ρείς που χο­ρη­γούν «εφά­παξ» με το κα­θε­στώς του ν. 103/75 για χρό­νους ασφά­λι­σης έως 31/12/2005, θα εξα­κο­λου­θούν να το κα­τα­βάλ­λουν.
  
  

• Στις επι­κου­ρι­κές συ­ντά­ξεις για τους ασφα­λι­σμέ­νους από 01/01/2014 και εφε­ξής αλλά και για τους ασφα­λι­σμέ­νους μέχρι 31/12/2013 που η αί­τη­ση συ­ντα­ξιο­δό­τη­σης κα­τα­τέ­θη­κε μετά την 01/01/2015 το ποσό θα απο­τε­λεί­ται από δύο τμή­μα­τα : α) Από το τμήμα που αντι­στοι­χεί στο χρόνο μέχρι 31/12/2014 και θα υπο­λο­γί­ζε­ται με πο­σο­στό ανα­πλή­ρω­σης 0,45% για κάθε χρόνο (μεί­ω­ση πε­ρί­που 15% με­σο­σταθ­μι­κά) και β) Στο τμήμα που αντι­στοι­χεί στο χρόνο από 01/01/2015 και εφε­ξής και θα υπο­λο­γί­ζε­ται με βάση τη «ρήτρα βιω­σι­μό­τη­τας». (Υπάρ­χει κι εδώ ο ίδιος κίν­δυ­νος εγκλω­βι­σμού των νέων υπο­ψή­φιων συ­ντα­ξιού­χων μέχρι την έκ­δο­ση υπουρ­γι­κής από­φα­σης που θα κα­θο­ρί­ζει τις τε­χνι­κές λε­πτο­μέ­ρειες κ.λ.π). Οι εκ­κρε­μείς αι­τή­σεις συ­ντα­ξιο­δό­τη­σης κρί­νο­νται με τις δια­τά­ξεις που ίσχυαν κατά την υπο­βο­λή της αί­τη­σης.
  
  

• Επα­νυ­πο­λο­γι­σμός κύ­ριων συ­ντά­ξε­ων: Μέχρι την 31/12/2018 θα επα­νυ­πο­λο­γι­στούν όλες οι κύ­ριες συ­ντά­ξεις που έχουν εκ­δο­θεί με δια­τά­ξεις που ίσχυαν μέχρι την 31/12/2014. Ο επα­νυ­πο­λο­γι­σμός θα γίνει με τις δια­τά­ξεις του νέου νόμου και η σύ­ντα­ξη θα «δι­χο­το­μη­θεί» σε εθνι­κή και αντα­πο­δο­τι­κή όπως οι συ­ντά­ξεις των νέων συ­ντα­ξιού­χων. Για τον προσ­διο­ρι­σμό των συ­ντά­ξι­μων απο­δο­χών θα λη­φθεί υπόψη ο συ­ντά­ξι­μος μι­σθός επί του οποί­ου κα­νο­νί­στη­κε η ήδη χο­ρη­γη­θεί­σα σύ­ντα­ξη. Από 01/01/2019 θα κα­τα­βάλ­λε­ται υπο­τί­θε­ται ως προ­σω­πι­κή δια­φο­ρά το ποσό που υπο­λεί­πε­ται της πα­λαιάς σύ­ντα­ξης. (Εδώ στην ουσία οι άγριες πε­ρι­κο­πές βα­πτί­ζο­νται επα­νυ­πο­λο­γι­σμός επει­δή εκτός των άλλων θε­ω­ρούν πως θα πα­ρα­κάμ­ψουν ζη­τή­μα­τα αντι­συ­νταγ­μα­τι­κό­τη­τας καθώς και τις σχε­τι­κές απο­φά­σεις του ΣΤΕ).
  
  

• Ενο­ποί­η­ση όλων των ασφα­λι­στι­κών τα­μεί­ων κύ­ριας ασφά­λι­σης στον ΕΦΚΑ (Ενιαί­ος Φο­ρέ­ας Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης). Ο σχε­δια­σμός είναι ανύ­παρ­κτος και με­λέ­τη βιω­σι­μό­τη­τας βε­βαί­ως δεν υπάρ­χει. Υπάρ­χει όμως «με­λέ­τη σκο­πι­μό­τη­τας» στις σε­λί­δες του μνη­μο­νί­ου που βα­φτί­ζει «ενιαίο πλαί­σιο αρχών και κα­νό­νων» την ισο­πέ­δω­ση των ασφα­λι­στι­κών δι­καιω­μά­των και των πα­ρο­χών. Αντί­στοι­χα όλα τα τα­μεία πρό­νοιας ενο­ποιού­νται με το ΕΤΕΑ που με­το­νο­μά­ζε­ται σε ΕΤΕ­Α­ΕΠ (Ενιαίο Τα­μείο Επι­κου­ρι­κής Ασφά­λι­σης και Εφά­παξ Πα­ρο­χών).
  
  

Προ­βλέ­πει επί­σης :

• Tη μεί­ω­ση των δι­καιού­χων του ΕΚΑΣ για το 2016 κατά 120000 πε­ρί­που και τη στα­δια­κή του κα­τάρ­γη­ση μέχρι το 2019.
  
  

• Την κα­τα­βο­λή επι­δό­μα­τος κοι­νω­νι­κής αλ­λη­λεγ­γύ­ης σε ανα­σφά­λι­στους υπε­ρή­λι­κες που ου­σια­στι­κά απο­τε­λεί «πα­ραλ­λα­γή» της αντί­στοι­χης πρό­βλε­ψης του ν.3863/10 για τη χο­ρή­γη­ση βα­σι­κής σύ­ντα­ξης. Τα ει­σο­δη­μα­τι­κά κρι­τή­ρια πα­ρα­μέ­νουν και αυ­στη­ρο­ποιού­νται.
  
  

• Τη μεί­ω­ση του ανω­τά­του ορίου κα­τα­βο­λής σύ­ντα­ξης (2000 και 3000 ευρώ για μία ή πε­ρισ­σό­τε­ρες συ­ντά­ξεις αντί­στοι­χα).
  
  

• Την εξο­μοί­ω­ση των αντι­συμ­βαλ­λο­μέ­νων στο σύμ­φω­νο συμ­βί­ω­σης με τους εγ­γά­μους.
  
  

• Tον προ­σχη­μα­τι­κό και βίαιο επα­να­κα­θο­ρι­σμό του τρό­που υπο­λο­γι­σμού των ει­σφο­ρών για τους αυ­το­α­πα­σχο­λού­με­νους, τους ελεύ­θε­ρους επαγ­γελ­μα­τί­ες και τους αγρό­τες. Εδώ προ­κύ­πτει σο­βα­ρό­τα­το ζή­τη­μα που πα­ρα­πέ­μπει σε πε­ρι­πτώ­σεις αύ­ξη­σης ει­σφο­ρών ασφα­λι­σμέ­νων των κρί­σι­μων αυτών κλά­δων σε πο­σο­στό ακόμη και 300%! Με­γά­λη πα­γί­δα η ανα­φο­ρά σε συ­μπλη­ρω­μα­τι­κό σύ­στη­μα τεκ­μαρ­τού υπο­λο­γι­σμού επι­πλέ­ον ασφα­λι­στι­κών ει­σφο­ρών και βέ­βαια η πι­θα­νή αιφ­νι­δια­στι­κή με­τα­τρο­πή της βάσης προσ­διο­ρι­σμού του ει­σο­δή­μα­τος.
  
  

Οι νέες «εν­σω­μα­τώ­σεις» που σί­γου­ρα δεν θα είναι οι τε­λευ­ταί­ες αν το συ­γκε­κρι­μέ­νο σχέ­διο νόμου φτά­σει στην Ολο­μέ­λεια για ψή­φι­ση, έχουν ως εξής :

• Από 01/01/2017 όλοι οι Δη­μό­σιοι Υπάλ­λη­λοι – και οι υπάλ­λη­λοι της Βου­λής – ασφα­λι­στι­κά και συ­ντα­ξιο­δο­τι­κά θα ανή­κουν στον ΕΦΚΑ και στο ΕΤΕ­Α­ΕΠ. Η έντα­ξή τους δη­λα­δή δεν θα γίνει με με­τα­γε­νέ­στε­ρο νόμο όπως έγινε με το ν. 3865/10.
  
  

• Ει­σά­γε­ται ο θε­σμός της προ­αι­ρε­τι­κής ασφά­λι­σης στο δη­μό­σιο, υπο­τί­θε­ται στα πλαί­σια των «ενιαί­ων» κα­νό­νων, αλλά ταυ­τό­χρο­να μπο­ρεί να ερ­μη­νευ­τεί από την ανα­γκαιό­τη­τα κά­λυ­ψης ζη­τη­μά­των θε­με­λί­ω­σης συ­ντα­ξιο­δο­τι­κού δι­καιώ­μα­τος που θα προ­κύ­ψουν από την επέ­κτα­ση της ελα­στι­κο­ποί­η­σης των ερ­γα­σια­κών σχέ­σε­ων στο χώρο της δη­μό­σιας διοί­κη­σης.
  
  

• Στις συ­ντά­ξεις θα­νά­του ο/η νέος δι­καιού­χος πρέ­πει πλέον να έχει συ­μπλη­ρώ­σει το 55ο έτος της ηλι­κί­ας του. Αυ­στη­ρο­ποιεί­ται γε­νι­κά το πλαί­σιο απο­νο­μής των συ­ντά­ξε­ων θα­νά­του ενώ για ηλι­κία μι­κρό­τε­ρη των 52 ετών η σύ­ντα­ξη κα­τα­βάλ­λε­ται μόνο για τρία χρό­νια και στη συ­νέ­χεια το δι­καί­ω­μα χά­νε­ται διά πα­ντός. Εξαι­ρού­νται οι πε­ρι­πτώ­σεις ανή­λι­κων ή ανί­κα­νων τέ­κνων (η δεύ­τε­ρη πε­ρί­πτω­ση υπό προ­ϋ­πο­θέ­σεις). Πρό­βλε­ψη για την πε­ρί­πτω­ση που ο επι­ζών σύ­ζυ­γος έχει ακόμη και μη­δε­νι­κό ει­σό­δη­μα δεν υπάρ­χει.
  
  

• Στις πε­ρι­πτώ­σεις απα­σχό­λη­σης συ­ντα­ξιού­χων η κύρια και η επι­κου­ρι­κή σύ­ντα­ξη πε­ρι­κό­πτε­ται κατά 60%, χωρίς καμιά πρό­βλε­ψη για μι­κρό­τε­ρο πο­σο­στό στις πε­ρι­πτώ­σεις χα­μη­λο­συ­ντα­ξιού­χων.
  
  

• Στην πε­ρί­πτω­ση κα­τά­θε­σης συ­ντα­ξιο­δο­τι­κής αί­τη­σης με ανα­στο­λή αν μέχρι την ψή­φι­ση του νόμου δεν πλη­ρού­νται όλες οι προ­ϋ­πο­θέ­σεις πλή­ρους θε­με­λί­ω­σης η σύ­ντα­ξη θα υπο­λο­γι­στεί με τις νέες δια­τά­ξεις.
  
  

• «Ανα­προ­σαρ­μο­γή» των ήδη κα­τα­βαλ­λό­με­νων επι­κου­ρι­κών συ­ντά­ξε­ων : Οι επι­κου­ρι­κές συ­ντά­ξεις ου­σια­στι­κά θα πε­ρι­κο­πούν και αρ­χι­κά οι πε­ρι­κο­πές θα προ­έλ­θουν από συ­ντά­ξι­μες απο­δο­χές άνω των 1.300 ευρώ. Το πο­σο­στό τους δεν προσ­διο­ρί­ζε­ται αλλά είναι γνω­στό ότι οι μειώ­σεις που θα γί­νουν θα κυ­μαν­θούν από 2% έως 40%, στο­χευ­μέ­νες ανά ύψος επι­κου­ρι­κής σύ­ντα­ξης. Με δε­δο­μέ­νο όμως ότι το όριο αυτό πε­ρι­λαμ­βά­νει τόσο τις ει­σφο­ρές υπέρ υγεί­ας, όσο και την ει­σφο­ρά υπέρ ΑΚΑΓΕ, είναι πι­θα­νό οι μειώ­σεις να ξε­κι­νή­σουν από χα­μη­λό­τε­ρο όριο, ακόμη και          από τα 1170 ευρώ κα­θα­ρά. Αυ­ξά­νο­νται επί­σης οι ει­σφο­ρές ερ­γα­ζό­με­νου και ερ­γο­δό­τη κατά 0,5% αντί­στοι­χα από 01/06/2016 έως 31/05/2019 και κατά 0,25% από 01/06/2019 έως 31/05/2022.
  
  

• Κα­ταρ­γεί­ται η διά­τα­ξη του ν. 2084/92 με την οποία οι νέοι ασφα­λι­σμέ­νοι (μετά το 1992) δια­τη­ρού­σαν το δι­καί­ω­μα ασφά­λι­σης σε ένα μόνο ασφα­λι­στι­κό τα­μείο ανε­ξάρ­τη­τα αν είχαν επί­σης πα­ράλ­λη­λα υπο­χρε­ω­τι­κά ασφα­λι­στέα δρα­στη­ριό­τη­τα. Εδώ οι «ενιαί­οι κα­νό­νες» αντί να απαλ­λά­ξουν προ­αι­ρε­τι­κά τους πα­λιούς ασφα­λι­σμέ­νους από την υπο­χρέ­ω­ση κα­τα­βο­λής δι­πλών ει­σφο­ρών, επι­βα­ρύ­νουν και τους 40000 πε­ρί­που νέους ερ­γα­ζό­με­νους τους οποί­ους οδη­γούν σε νέα αδιέ­ξο­δα. Τα τα­μεία θα ενο­ποι­η­θούν σε ένα αλλά οι ίδιοι θα πλη­ρώ­νουν πλέον για δύο.
  
  

• Συ­στή­νε­ται Ν.Π.Ι.Δ. στην «καρ­διά» της Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης με την επω­νυ­μία ΤΜΕΔΕ και αντι­κεί­με­νο την Εγ­γυο­δο­σία και Πι­στο­δο­σία των ασφα­λι­σμέ­νων στον τομέα ΤΣΜΕ­ΔΕ του ΕΤΑΑ. Πρό­κει­ται για «φι­λέ­το» το οποίο ου­σια­στι­κά απο­κό­πτε­ται χωρίς καμιά αι­τιο­λο­γία στε­ρώ­ντας έσοδα από το συ­γκε­κρι­μέ­νο φορέα, απο­τε­λώ­ντας ταυ­τό­χρο­να το πρό­πλα­σμα για τη δη­μιουρ­γία επαγ­γελ­μα­τι­κού τα­μεί­ου. Προ­βλέ­ψι­μος κι εδώ ο αρ­μό­διος υπουρ­γός. (Βλέ­πε­τε δελ­τίο τύ­που-κα­ταγ­γε­λία της ΠΟ­ΠΟΚΠ 27/02/2016 με αφορ­μή τις δη­λώ­σεις του στο συ­νέ­δριο των Δελ­φών).

• Κα­θιε­ρώ­νε­ται νέος τρό­πος υπο­λο­γι­σμού για το μέ­ρι­σμα του ΜΤΠΥ (με ανα­προ­σαρ­μο­γή και των πα­λαιών δι­καιού­με­νων με­ρι­σμά­των) με μειώ­σεις που ξε­περ­νούν το 35%.

Υπάρ­χουν επί­σης δε­κά­δες δια­τά­ξεις για τη δια­δο­χι­κή και την πα­ράλ­λη­λη ασφά­λι­ση, για τον τρόπο υπο­λο­γι­σμού των ασφα­λι­στι­κών ει­σφο­ρών ελευ­θέ­ρων επαγ­γελ­μα­τιών και αυ­το­α­πα­σχο­λού­με­νων, για τη βάση υπο­λο­γι­σμού των συ­ντά­ξε­ων των συ­γκε­κρι­μέ­νων κα­τη­γο­ριών ασφα­λι­σμέ­νων, για την κα­τάρ­γη­ση του αγ­γε­λιό­ση­μου, για το «ΤΑΙ­ΠΕΔ» της Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης (εξαι­ρέ­θη­κε προ­σω­ρι­νά), τις ρή­τρες μη­δε­νι­κού ελ­λείμ­μα­τος σε κύ­ριες και επι­κου­ρι­κές συ­ντά­ξεις, κ.λ.π. Χρή­ζουν ιδιαί­τε­ρης προ­σο­χής και κρύ­βουν με­γά­λες πα­γί­δες για ευ­ρύ­τε­ρες ή πιο ει­δι­κές ομά­δες ασφα­λι­σμέ­νων και συ­ντα­ξιού­χων.

Δεν υπάρ­χει λοι­πόν αμ­φι­βο­λία ότι αν το νο­μο­σχέ­διο αυτό γίνει νόμος του κρά­τους θα απο­τε­λέ­σει το ισχυ­ρό­τε­ρο και κα­θο­ρι­στι­κό­τε­ρο βήμα από τη μεριά των επι­χει­ρη­μα­τι­κών ομί­λων και της με­γά­λης ερ­γο­δο­σί­ας για την τε­λι­κή δια­μόρ­φω­ση της συ­ντα­ξιο­δο­τι­κής πα­ρο­χής σ’ ένα εύρος με­τα­ξύ 200 και 700 ευρώ με πε­ριο­ρι­σμό της συμ­με­το­χής του κρά­τους στην κα­τα­βο­λή μιας εθνι­κής σύ­ντα­ξης. Είναι αυτό που θα ανοί­ξει το δρόμο για την κα­θο­λι­κή απαλ­λα­γή τους από την υπο­χρέ­ω­ση κα­τα­βο­λής ερ­γο­δο­τι­κών ει­σφο­ρών και την πλήρη κα­τάρ­γη­ση του θε­σμού της Κοι­νω­νι­κής Ασφά­λι­σης. Για τα ντό­πια και ξένα πο­λι­τι­κά τους υπο­χεί­ρια δεν χρειά­ζε­ται καμιά ανα­φο­ρά…

Πα­νελ­λή­νια Ομο­σπον­δία Προ­σω­πι­κού Ορ­γα­νι­σμών Κοι­νω­νι­κής Πο­λι­τι­κής



popokp.gr

Η Διοίκηση της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής (ΠΟΠΟΚΠ) αποφάσισε ομόφωνα την προκήρυξη 5ήμερης απεργιακής κινητοποίησης αρχής γενομένης από τη Δευτέρα 16 Σεπτεμβρίου 2013 μέχρι και την Παρασκευή 20 Σεπτεμβρίου 2013, για τους υπαλλήλους των Ασφαλιστικών Ταμείων, του ΕΟΠΥΥ, του ΟΠΑΔ, των πρώην ΟΕΚ και ΟΕΕ, για να εκφράσουν την πλήρη αντίθεσή τους στην διαθεσιμότητα - κινητικότητα, καθώς και στα νέα οργανογράμματα και δομές.