Αλέξης Μητρόπουλος στην ERTopen: Δημιουργείται ο νέος μνημονιακός άνθρωπος που θα έχει την ψευδαίσθηση ότι εργάζεται άλλα ταυτόχρονα θα πεινάει ..σε ένα νέο εργασιακό El Dorado 


O Αλέξης Μητρόπουλος καθηγητής Εργατικού Δικαίου και πρόεδρος της ΕΝΥΠΕΚΚ στο ραδιόφωνο της ERTopen σε μια εξαιρετικά ενδιαφέρουσα συνέντευξη του, την Πέμπτη 10 Αυγούστου 2017, στην ενημερωτική εκπομπή ραδιοεφημερίδα που παρουσιάζει ο Νίκος Κλέτσας (στους 106.7 στα fm στην Αττική ή διαδικτυακά σε ολόκληρο τον κόσμο στην ιστοσελίδα http://www.ertopen.com/radio ), σχετικά με τα κρίσιμα εργασιακά θέματα της μερικής και της εκ περιτροπής απασχόλησης, αλλά και για τις συντάξεις και τα "κόκκινα" δάνεια.




Ακούστε το ηχητικό απόσπασμα από την εξαιρετικά ενδιαφέρουσα συνέντευξη του κ. Αλέξη Μητρόπουλου εδώ:

Το 61,6% των προσλήψεων που έγιναν κατά τη διάρκεια του πρώτου δεκάμηνου (Ιανουάριος- Οκτώβριος 2016) αφορούσαν σε θέσεις μερικής απασχόλησης, ή εκ περιτροπής εργασίας. Τα στοιχεία προέρχονται από το σύστημα ΕΡΓΑΝΗ του υπουργείου Εργασίας και αποτυπώνουν ένα μέρος μόνον, της εργασιακής ζούγκλας που δημιουργούν οι μνημονιακές πολιτικές. Η πλήρης εικόνα είναι ακόμα χειρότερη αν λάβει κανείς υπόψη το καθεστώς της απόλυτης ασυδοσίας των εργοδοτών στις προσλήψεις και τις απολύσεις, που τροφοδοτείται και ενισχύεται από την επίσημη κρατική πολιτική της «απελευθέρωσης» της αγοράς εργασίας.

Για μια πληρέστερη εικόνα της πραγματικότητας, παραθέτουμε το συμπέρασμα του Ινστιτούτου Εργασίας της ΓΣΕΕ, από την πρόσφατη έκθεση του για την απασχόληση:

«Αναλύοντας τα ποιοτικά χαρακτηριστικά της αγοράς εργασίας παρατηρούμε ότι το υψηλότερο ποσοστό ανεργίας κατά ηλικιακή κατηγορία εμφανίζεται στους νέους 15-24 ετών (49,1%), ενώ οι γυναίκες εμφανίζουν ποσοστό ανεργίας σημαντικά υψηλότερο έναντι των ανδρών (27,6% έναντι 19,4%). Η μακροχρόνια ανεργία ανέρχεται σε 72,2% του συνόλου των ανέργων. Η απορρύθμιση των εργασιακών σχέσεων έχει προκαλέσει τη σταθερή άνοδο της μερικής απασχόλησης, τη χειροτέρευση βασικών δεικτών προστασίας της απασχόλησης και τη δραματική αύξηση των επιχειρησιακών συλλογικών συμβάσεων εργασίας (ΣΣΕ). Ο δε νομοθετημένος κατώτατος μισθός ο οποίος είναι χαμηλότερος του 60% της διαμέσου των μισθών ουσιαστικά θεσμοθετεί έναν «μισθό φτώχειας» σύμφωνα με τον δείκτη Kaitz».

Παρακάτω, ο πίνακας του συστήματος ΕΡΓΑΝΗ, όπου καταγράφονται τα στοιχεία για τις προσλήψεις στο δεκάμηνο Ιανουαρίου- Οκτωβρίου 2016







πηγή imerodromos